Manier van coaching
Mijn manier van werken is positief, vriendelijk, bevragend, kritisch, open, oordeelsvrij, betrokken, ruimte gevend, respectvol, met humor, serieus, goed luisterend, aanvoelend wie je bent. We nemen de tijd maar gaan niet onnodig zitten ‘rekken’. Als het kort en krachtig kan, is het goed. Heeft iets meer tijd nodig, dan nemen we die. Ik hanteer diverse werkwijzen, altijd in overleg, waarbij we uiteraard kijken: Wat is op dit moment passend voor jou en wat is helpend?
Via gesprekken, binnens- of buitenshuis naar wat je wilt, en daarbij diverse werkvormen gebruikend, gaan we samen op pad om te ontdekken wat er bij jou kan veranderen en hoe dat kan. Niets opgelegd, maar zelf ontdekkend wat bij jou past en wat goed voor jou is.
